浙江省永康市教育局“人事改革”考察团深入万春学校调研
2月24日上午，由浙江省永康市教育局党委委员、纪检组长谢滔，永康市人民政府副总督学陈如进组成“人事制度改革”考察团一行，来到万春学校就“教师聘任制”、“教师工作量标准”、“教师交流”等人事制度改革工作进行实地考察。温江区教育局党组成员、机关党委书记周萍以及教育局人事科、区教管中心等科室负责人陪同调研。
考察团通过参观校园景点、感受校园文化，观看《尽显古蜀神韵的温江区万春学校》校园专题片，充分了解万春学校在近几年发展过程中，“以鱼凫文化为魂，扬素质教育之帆”的教育教学显著成效的发展历程。
谢滔充分肯定万春学校“有效利用教育资源，提高教育教学质量”的经验做法，并详细了解万春学校关于“教师聘任、教师管理、岗位设置、组织实施”系列工作情况。周培英校长同考察团成员一道，从学校管理层面入手，依据区教育局“人事管理”工作意见，结合学校自身工作实际，创造性地开展教师人事管理方面的点滴经验进行了交流和分享，并表示万春学校将愿意同贵地学校建立友好合作关系，共同促进双边学校教育教学工作的健康发展！
